学校无权扣留你的身份证，应立即要求返还。分析：根据《居民身份证法》，任何组织或个人不得扣押居民身份证。学校扣留身份证是违法行为，侵犯了你的合法权益。若学校持续扣留，可能构成对公民个人信息的非法占用，问题.

您的山林被毁，可先协商或向城建局投诉。依据《森林法》，擅自毁林属违法行为，若不及时处理，将导致生态环境破坏及您财产权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫.

您的图片被盗用，可要求对方承担侵权责任。根据《民法典》，侵权需赔礼道歉、消除影响，若造成损害还需赔偿。不及时处理可能导致品牌形象受损，客户流失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同.

拼多多辱骂商家可能受法律制裁。依据《消费者权益保护法》，商家辱骂顾客侵犯了其人格尊严，顾客有权起诉并索赔。若造成严重精神损害，还需赔偿精神损失，否则将承担法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555555.

退保遭拒可起诉维权。根据《保险法》，保险公司应按规定退保，拒退则违法。不及时处理可能导致权益受损，影响资金回笼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 退保遭拒.

女儿户口未迁出一般不影响父母低保资格。分析：低保的发放是基于家庭的经济状况，主要考察的是共同生活家庭成员的收入和财产情况。女儿户口未迁出，如果其有独立的经济来源并不依赖父母，那么她的户口状态通常不会直接.

可致电快滴顺风车客服退298费用。依据《消费者权益保护法》，消费者有权要求退还不合理费用。若不及时处理，可能影响您的资金安全和消费权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询.

判决计算有误，法院可裁定补正文字错误。依据《民事诉讼法》，文字错误可裁定补正，内容错误则需等待判决书生效，通过审判监督程序撤销原判、重审。不及时处理可能导致执行错误，损害当事人权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题.

父母让未满16岁孩子去工厂上班违法。依据《未成年人保护法》等，未满16周岁为童工，用人单位不得招用。若违法使用童工，将严重损害未成年人身心健康，影响其发展。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5）.

零首付卖二手房，卖方需警惕风险。依据《合同法》等，卖方应确认房屋权益归属，避免产权纠纷；确保无抵押担保，防止权利负担；明确违约责任，保障自身权益。若不及时处理，可能导致产权纠纷、经济损失及法律诉讼等严重.

垫付费用可依法追回。依据《合同法》，当事人需全面履行合同义务，应付款人需及时偿还垫付款；若不履行，垫付人可要求其承担违约责任，如不及时处理，可能导致资金损失及法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155.

拼多多发错货，商家需承担违约责任。根据《合同法》等相关法律，商家发错货构成违约，消费者有权要求赔偿。若不及时处理，可能导致消费者权益受损，影响购物体验及信任度。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（1.

您可能不需负责，但需视情况而定。根据《民法典》，孩子作为限制民事行为能力人，其消费行为需监护人同意。若无法证明您知情且同意，您或可免责。但若不及时处理，可能导致孩子继续不当消费，造成家庭经济损失。 ✫✫✫.

打架后被拘留仍需赔偿。依据《中华人民共和国民法典》，拘留是行政处罚，赔偿是对受害者的补偿，两者可并行。不及时赔偿可能加剧矛盾，影响个人信誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，.

外出人员失踪，报警时需提供失踪人员信息、失踪时间地点等。依据《人员失踪警情处置现场执法标准》，公安机关应立即受理报警，不得拖延，否则可能影响寻找失踪人员的效率和成功率，造成严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题.

骑摩托车与驾照不符将受罚款及扣分处罚。根据《道路交通安全法》规定，驾驶证与驾驶车辆不符将处二百元以上二千元以下罚款，扣12分。不及时处理可能导致驾照吊销，影响日后驾驶。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话1555555.

醉驾被判监外执行六个月，对定向士官报考会有影响。分析：醉驾属于危险驾驶罪，根据《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一，醉酒驾驶机动车的，将受到刑事处罚。这种犯罪记录会在个人档案中留下痕迹，对于报考定向.

网络诈骗分子声称分享不雅视频违法，他们无法合法做到。依据《中华人民共和国刑法》，此行为涉嫌敲诈勒索或诈骗，严重侵犯个人隐私。若不及时处理，可能导致个人隐私大规模泄露，造成不可挽回的名誉损害和心理压力。 ✫.

法律分析：快递员威胁客户，这是快递员自身的行为，可以向公安机关报警处理。法律规定写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的，可以处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电.

因公司因素离职，可能有补偿。依据《劳动合同法》规定，若符合特定情形，如公司提出协商解除等，用人单位应支付经济补偿。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应得补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（1.