工作未满一个月不给保底工资怎么办

您有权要求支付保底工资。依据《劳动法》，雇主需按时足额支付工资，否则属违法行为。不及时处理，可能导致您的合法权益受损，甚至面临经济困难。
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应要求支付工资。操作如下：1. 与雇主沟通，明确表达诉求；2. 若沟通无果，向劳动行政部门（如劳动管理监察大队）举报；3. 举报后问题依旧，准备相关证据申请劳动仲裁；4. 仲裁结果不满，15天内向法院提起诉讼，要求支付工资及补偿金。
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处理此类问题，常见方式有举报、仲裁、起诉。建议先尝试与雇主沟通，无果后向劳动行政部门举报；若仍无法解决，可申请仲裁；对仲裁不满，则提起诉讼。